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工伤待遇核定的程序及处理方法

2015-07-30 11:38:34      

  在企业中发生工伤事故的情况也是屡见不鲜,特别是对于建筑工地。那么在遭受工商之后,很多人由于法律意识淡薄或者从来没有接触过工伤赔偿理赔,从而不知道从何下手。对于工伤理赔中并不是受伤者说多少就会被认可,而是有专门的工伤待遇核定书。那么工伤待遇核定的程序是怎么样的应该如何处理呢?

  专业工伤案件代理律师谈到,劳动者享受工伤保险待遇的项目、计发基数、具体金额,由劳动局依法核定。劳动者所受伤被确定属于工伤后,如果存在劳动能力可能受到影响的情形,应当进行劳动能力鉴定,在鉴定结论确定后,就可以依法向劳动局申请核定工伤待遇。如果劳动者 对核定的工伤待遇有异议,可依法申请行政复议、提起行政诉讼。

  《工伤待遇核定书》的效力一旦确定,就成为工伤职工或者其直系亲属享受具体工伤保险待遇的最直接的、最具体的依据。

  劳动局作出的《工伤待遇核定书》,涉及的主要是依法应当由劳 动局应当支付的工伤待遇项目。工伤保险待遇应当由用人单位支 付的部分,由用人单位和工伤职工直接依据法律规定并结合《工伤待遇核定书》予以确定,如果工伤职工与用人单位就工伤待遇 的支付发生争议,则须按照劳动争议进行处理。

延伸阅读:

  1、工伤的申报程序及索赔流程

  2、上下班的路上受伤算不算是工伤呢?

  3、法律规定工伤认定标准

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